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Access, Diversity, Equity and Inclusion in Cultural Organizations - Insights from the Careers of Executive Opera Managers of Color in the U.S.
The Journal of Arts Management, Law, and Society ( IF 0.5 ) Pub Date : 2021-06-03 , DOI: 10.1080/10632921.2021.1927279 Kristina Kolbe 1
The Journal of Arts Management, Law, and Society ( IF 0.5 ) Pub Date : 2021-06-03 , DOI: 10.1080/10632921.2021.1927279 Kristina Kolbe 1
Affiliation
(2021). Access, Diversity, Equity and Inclusion in Cultural Organizations - Insights from the Careers of Executive Opera Managers of Color in the U.S. The Journal of Arts Management, Law, and Society: Vol. 51, No. 4, pp. 270-272.
中文翻译:
文化组织中的可及性、多样性、公平性和包容性 - 美国有色人种行政歌剧经理职业的见解
(2021)。文化组织中的访问、多样性、公平和包容性 - 美国有色人种行政歌剧经理职业的见解艺术管理、法律和社会杂志:卷。51,第 4 期,第 270-272 页。
更新日期:2021-07-13
中文翻译:
文化组织中的可及性、多样性、公平性和包容性 - 美国有色人种行政歌剧经理职业的见解
(2021)。文化组织中的访问、多样性、公平和包容性 - 美国有色人种行政歌剧经理职业的见解艺术管理、法律和社会杂志:卷。51,第 4 期,第 270-272 页。