个人简介
李金生，曾任南京师范大学商学院副院长，南京师范大学MBA教育中心副主任；南京师范大学“百人计划”培养对象、“青蓝工程”中青年学术带头人、“青蓝工程”优秀青年骨干教师培养对象。近年来被聘为国家自然科学基金项目评审专家，江苏省政府政策咨询专家、江苏省物价局江苏省价格决策专家委员、江苏省经信委“两化融合”项目评审专家等。
李金生教授长期致力于技术创新管理、市场营销、组织理论、项目管理等领域的研究，承担了国家自然科学基金项目、江苏省社会科学基金重点项目等国家级和省级科研课题15项，承担国家发展和改革委员会价格司、经济研究所和药品价格评审中心、国家医保局、江苏省发展和改革委员会、原江苏省物价局、江苏省科技厅等政府部门承担16项应用性研究和政策咨询项目，为中国价格协会、江苏省价格认证协会等行业协会委托的横向课题10多项，为南瑞集团、美国礼来药业、苏宁电器等国内外20多家大中型企业提供企业诊断与咨询服务；在人民出版社、科学出版社等权威出版社出版专著/教材5部；在SSCI、国内A类和B类等高水平学术期刊上发表论文50余篇；获国家级教学成果奖二等奖、全国百篇优秀管理案例等国家级奖项10多项，省部级奖项10多项，指导学生团队获得全国大学生“挑战杯”创业策划大赛金奖和银奖10多项，被评为江苏省第六届大学生创业计划竞赛大学生创业计划优秀指导老师、南京师范大学青年教师教学大赛“教学十佳”、获南京师范大学“奕熙精英教师”、“教书育人奖”。
主持课题和获奖
1. 李金生，2014-2017，高技术企业自主创新的风险传递、公众风险认知与创新投资关系研究，国家自然科学基金面上项目
2. 李金生，2018-2020，江苏高新技术企业突破性创新的动力机制研究，江苏省社会科学基金重点项目
3. 李金生，2010-2013，高技术企业原始创新能力的内生培育机制研究，国家教育部人文社会科学研究青年基金项目
4. 李金生，2011-2011，江苏创新型企业发展路径与政策措施研究，江苏省软科学研究计划项目
5. 李金生，2007-2009，企业社会责任评价与统计服务体系研究，国家统计局全国统计科学研究计划项目
6. 李金生，2017-2018，新时期江苏进一步激发和保护企业家精神问题研究，江苏省发展和改革委员会研究重点研究项目
7. 李金生，2014-2014，江苏发展混合所有制经济对策思路研究，江苏省发展和改革委员会
8. 李金生，2009-2011，金融危机下江苏外销型企业的创新机制与对策研究，江苏省教育厅高校哲学社会科学基金资助项目
9. 李金生，2008-2009，基于品牌价值的药品定价体系研究，国家发展和改革委员会经济研究所
10. 李金生，2009-2010，基本药物中经典药品的使用及价格现状调查与研究，国家发展和改革委员会药品价格评审中心
11. 李金生，2015-2016，江苏省青年创业情况调查研究，共青团江苏省委
12. 李金生，2008-2009，药品差比价信息管理系统研究，中国价格协会研究项目
13. 李金生，2015-2016，南瑞集团“十三五”品牌战略规划研究，南京南瑞集团公司
14. 李金生，2009-2009，常用药物价格现状及发展趋势研究，美国礼来药业(中国)有限公司
15. 李金生，2011-2012，人力资源培训业务流程优化研究，苏宁电器股份有限公司
16. 李金生，2008-2009，涉案无形资产的价格鉴证研究，江苏省物价局价格认证中心
17. 李金生，2011-2012， OTC药品价格问题研究，中国非处方药物协会
18. 李晏墅，李金生等，2013-2015，江苏省“十二五”重点规划教材《市场营销学》，江苏省教育厅
19. 国家级优秀教学成果二等奖、江苏省优秀教学成果一等奖，2018，“四元耦合”导向的工商管理专业拔尖人才培养模式的探索和实践 ，排名第二
20. 江苏省教育厅研究生教育改革成果二等奖，2017，“知行合一”的非全日制MBA专业硕士培养模式的探索与实践，排名第二
21. 李晏墅，李金生等，2009，市场营销学，国家级精品教材、江苏省精品教材
22. 李金生，姜进等，2015，“基于税务风险的YT公司发展战略转型与创新”，全国百篇优秀管理案例
23. 李金生等，2019，“JD生物科技：立足小“支点”，谋求大未来”，全国百篇优秀管理案例
24. 李金生等，2016，“GH装饰公司新三板上市税收风险管控的困惑”，全国百篇优秀管理案例
25. 李金生等，2021，“创新与创业管理”，江苏省首批一流本科在线课程
26. 江苏省优秀博士硕士学位论文，李昆，2019，“LT公司税收风险管理体系优化研究”，指导老师：李金生
27. 江苏省优秀博士硕士学位论文，彭昕宁，2020，“W市税务稽查业务流程优化研究”，指导老师：李金生
28. 全国大学生“挑战杯”创业策划大赛金奖，2012，“江苏游8教育旅游有限责任公司”（指导教师）
29. “创青春”全国大学生创业大赛金奖，2014，“南京零克教育项目商业计划书”（指导教师）
30. 全国大学生“挑战杯”课外学术科技作品二等奖，2017，“供给侧结构性改革下失能老人养老服务业发展“痛点”调查——基于全面健康视角”（指导教师）
31. 全国“挑战杯”大学生课外科技作品三等奖，2019，“技术领跑，何时如愿以偿——江苏省高新技术产业突破性创新困境的调研”（指导教师）
教授课程
1. 应用统计学（本科）
2. 技术创新管理（本科）
3. 市场调研与预测（本科）
4. 技术创新管理（研究生）
5. 市场营销理论与实践（研究生）
6. 市场营销（MBA）
近期论文
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1. 李金生、卞曰瑭、刘利平，2020，《高技术企业自主创新能力、创新风险和创新投资研究》，科学出版社.
2. 李金生，2011，《高技术企业的内生能力研究》，人民出版社.
3. 盛宇华、李金生，2004，《组织激励论》，人民出版社.
4. 李金生、李晏墅，2019，《市场营销学（第三版）》（国家级精品教材、省重点教材），高等教育出版社.
5. 李金生、李晋、卞曰瑭，2021，《创新与创业管理》，高等教育出版社.
6. 潘镇、李金生，2017，《随园商业案例集(第1辑)》、《随园商业案例集(第2辑)》，经济管理出版社.
7. 潘镇、李金生，2019，《随园商业案例集(第3辑)》、《随园商业案例集(第4辑)》，经济管理出版社.
8. “高技术企业原始创新风险传递效应模型研究”，李金生，李晏墅，2012，中国工业经济，1：110-119.
9. “基于技术创新演进的高技术企业内生文化模型研究”，李金生，李晏墅，周燕，2009，中国工业经济， 5：108-118.
10. “Checkpoints in New Product Development”，Li Jinsheng，Zhang Di，Liu Liping，2020，Engineering Management Journal（SSCI），6：1-16.
11. “Evolutionary Dynamics of Interfirm Cooperative System for Radical Innovation from Knowledge Collaboration Perspective”, Li Jinsheng, Shi Yi, Xu Lu, 2020, Complexity（SSCI），8：1-21.
12. “高科技企业的组织结构模型”，李金生，2002，中国软科学，7：64-67.
13. “高技术企业的组织存货效应模型研究”，李金生，贾利军，李晏墅，2006，中国工业经济，3：122-128.
14. “基于知识创造的高技术企业自主创新投资模型研究”，李金生，卞曰瑭，李晏墅，2018，管理工程学报，6：150-161.
15.“知识生态关系对高新技术企业自主创新的价值共创绩效影响研究”,李金生、卞曰瑭、刘利平，2020，江苏社会科学,1: 107-116.
16.“高新技术企业研发团队沟通行为对自主创新绩效的影响——以知识吸收能力为中介变量”，李金生，乔盈，2020，科技进步与对策，6：136-144.
17.“核心企业伦理型领导与合作创新绩效——心理距离的调节作用”,李金生，张迪，2018，科技进步与对策，5：135-144.
18.“技术自主创新的公众风险认知偏差形成机理研究”，李金生，宋丹丹，胡荣，2016，中国科技论坛，11：115-120.
19.“技术范式演进下企业动态创新能力模型研究”，李金生，宋丹丹，2016，科技进步与对策，5：73-79.
20. “基于R&D生命周期的企业R&D投资风险管理模型”，李金生，杜慧，2018，管理现代化，1：102-104.
21. “用户参与和企业技术创新绩效关系模型研究——以吸收能力为调节变量”，李金生，王晓云，2017，科技进步与对策，5：81-87.
22. “产业集聚核心能力研究进展”，李金生，何建敏，2007，经济学动态，8：82-85.
23. “A Model for Evolution of Investors Behavior in Stock Market Based on Reinforcement Learning in Network”, Liu Xiaqun, Zhuang Yaming, Li Jinsheng Li(通讯作者), 2020, Complexity(SSCI), 9: 1-13.
24. “基于技术形成机理的自主创新决策模型研究”，李晏墅，李金生，2007，中国工业经济，6：105-112.
25. “基于区域集聚产业核心能力模型研究”，庄亚明，李国良，李金生，2007，管理世界，12：162-163.
26. “基于区域核心能力的新兴产业孵化模型研究”，庄亚明，李金生，2007，科学学与科学技术管理，11：130-134.
“高技术产业国际竞争实力测度方法研究”，庄亚明, 穆荣平, 李金生，2008，科学学与科学技术管理，3：138-143.
27. “高技术企业自主创新能力的内生演化模型研究”，李金生，2011，南京师大学报(社会科学版)，3：85-93，95.
28. “企业知识联盟动力机制研究”，李金生，丁丽，2008，南京师大学报(社会科学版)，2：68-73.(《新华文摘》2008年11期转载)；
29. “高科技企业的组织激励模型”，李金生，2003，科技进步与对策，4：28-30.
30. “基于企业内在生态的学习型组织模型研究”，李金生，贾利军，2006，南京师大学报(社会科学版)， 3：68-73.(《企业管理研究》2006年8月，人大复印资料全文转载)
31. “企业成长的内生能力模型与实证研究”，庄亚明，李金生，何建敏，2008，科研管理，9：155-166.
32. “基于技术因素的营销控制力模型及其实证分析”，盛宇华，李金生，2004，中国工业经济，7：98-104.
33. “现代企业内部信息主动采纳研究”，宗文，李晏墅，李金生，宗盟，2011，中国工业经济，2：89-99.
34. “自主创新演进视角的R&D人才职业成长风险控制模型研究”，李金生，吴晓燕，2012，科技进步与对策：24：165-169.
35. “高技术企业组织政治行为与创新绩效关系研究”，李金生，丁逸，2013，科技进步与对策，18.
36. “网络近邻择优策略下的股市羊群行为演化模型及仿真”，卞曰瑭，李金生，何建敏，庄亚明，2013，中国管理科学，3：40-49.
37. “基于经营安全的企业社会责任演化机理”，李晏墅,卞曰瑭,李金生,2009，经济管理，5：89-94.
38. “基于人际关系的营销控制力模型及其实证分析”，盛宇华，李金生，2007，经济管理，20：8-13.
39. “基于决策优势的企业横向兼并行为分析”，庄亚明，李金生，钟德强，吴广谋，2005，系统工程，6：63-66.
40. “从主体性管理到主体间性管理——管理范式的后现代转型”，贾利军，李金生，李晏墅，2010，江苏社会科学，1：73-78.
41. “基于研发风险的创新型企业柔性组织模型研究”，李金生，于燕，2013科技进步与对策，20.
42. “高技术企业组织冗余开发模型研究”，巩杰，李金生，2012，科技进步与对策，12：80-84.
学术兼职
兼任南京师范大学医药经济研究所所长、南京师范大学商学案例研究与教学中心主任、南京师范大学能力研究所副所长、江苏省企业发展和与管理工程学会副秘书长、江苏省价格认证协会理事；
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