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A call to dismantle systemic racism in criminal legal systems.
Law and Human Behavior ( IF 3.870 ) Pub Date : 2022-12-01 , DOI: 10.1037/lhb0000510
Cynthia J Najdowski 1 , Margaret C Stevenson 2
Affiliation  

OBJECTIVES In October 2021, the American Psychological Association (APA) passed a resolution addressing ways psychologists could work to dismantle systemic racism in criminal legal systems. In the present report, developed to inform APA's policy resolution, we detail the scope of the problem and offer recommendations for policy makers and psychologists to address the issue by advancing related science and practice. Specifically, we acknowledge the roots of modern-day racial and ethnic disparities in rates of criminalization and punishment for people of color compared with White people. Next, we review existing theory and research that helps explain the underlying psychological mechanisms driving racial and ethnic disparities in criminal legal systems (e.g., endorsement of negative stereotypes, explicit and implicit bias). We also elucidate how racially disparate treatment generates downstream negative mental health consequences for people of color. CONCLUSIONS Evidence-based recommendations to work toward eliminating systemic racism in the criminal legal systems include (a) rigorous measurement and analysis of disparities; (b) targeted changes in policy, practice, and law; (c) increased access to culturally aware and competent services and interventions; (d) design and promotion of education and training programs regarding racial bias; (e) increased attention to issues of intersectionality; and (f) promotion of diversity and fair-mindedness among criminal legal actors. (PsycInfo Database Record (c) 2022 APA, all rights reserved).

中文翻译:

呼吁消除刑事法律制度中的系统性种族主义。

目标 2021 年 10 月,美国心理学会 (APA) 通过了一项决议,阐述了心理学家如何努力消除刑事法律体系中的系统性种族主义。在为 APA 的政策决议提供信息而制定的本报告中,我们详细说明了问题的范围,并为政策制定者和心理学家提供了通过推进相关科学和实践来解决该问题的建议。具体来说,我们承认与白人相比,有色人种在犯罪率和惩罚率方面存在现代种族和族裔差异的根源。接下来,我们回顾现有的理论和研究,这些理论和研究有助于解释在刑事法律制度中驱动种族和族裔差异的潜在心理机制(例如,对负面刻板印象的认可、显性和隐性偏见)。我们还阐明了种族差异待遇如何对有色人种产生下游负面心理健康影响。结论 旨在消除刑事法律系统中的系统性种族主义的基于证据的建议包括:(a) 对差异的严格测量和分析;(b) 有针对性地改变政策、实践和法律;(c) 增加获得具有文化意识和称职的服务和干预措施的机会;(d) 设计和促进关于种族偏见的教育和培训方案;(e) 更加关注交叉性问题;(f) 促进刑事法律行为者的多样性和公正性。(PsycInfo 数据库记录 (c) 2022 APA,保留所有权利)。结论 旨在消除刑事法律系统中的系统性种族主义的基于证据的建议包括:(a) 对差异的严格测量和分析;(b) 有针对性地改变政策、实践和法律;(c) 增加获得具有文化意识和称职的服务和干预措施的机会;(d) 设计和促进关于种族偏见的教育和培训方案;(e) 更加关注交叉性问题;(f) 促进刑事法律行为者的多样性和公正性。(PsycInfo 数据库记录 (c) 2022 APA,保留所有权利)。结论 旨在消除刑事法律系统中的系统性种族主义的基于证据的建议包括:(a) 对差异的严格测量和分析;(b) 有针对性地改变政策、实践和法律;(c) 增加获得具有文化意识和称职的服务和干预措施的机会;(d) 设计和促进关于种族偏见的教育和培训方案;(e) 更加关注交叉性问题;(f) 促进刑事法律行为者的多样性和公正性。(PsycInfo 数据库记录 (c) 2022 APA,保留所有权利)。(c) 增加获得具有文化意识和称职的服务和干预措施的机会;(d) 设计和促进关于种族偏见的教育和培训方案;(e) 更加关注交叉性问题;(f) 促进刑事法律行为者的多样性和公正性。(PsycInfo 数据库记录 (c) 2022 APA,保留所有权利)。(c) 增加获得具有文化意识和称职的服务和干预措施的机会;(d) 设计和促进关于种族偏见的教育和培训方案;(e) 更加关注交叉性问题;(f) 促进刑事法律行为者的多样性和公正性。(PsycInfo 数据库记录 (c) 2022 APA,保留所有权利)。
更新日期:2022-12-01
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